2024年是國(guó)家實(shí)施新一輪國(guó)企改革深化提升行動(dòng)的關(guān)鍵之年，是山東建設(shè)綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展先行區(qū)的突破之年，是山東能源集團(tuán)拓展重組整合成效、提高核心競(jìng)爭(zhēng)力、增強(qiáng)核心功能的深化之年?；赝@一年，山東能源集團(tuán)破解了一批制約發(fā)展的難事，干成了一批事關(guān)長(zhǎng)遠(yuǎn)的大事，辦成了一批職工群眾關(guān)切的實(shí)事，書寫了山東能源集團(tuán)改革發(fā)展史上濃墨重彩的一筆。今天，年終特別策劃【2024·山能這一年】推出綜述②：《山東能源集團(tuán)黨委以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》。

“堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國(guó)有企業(yè)的‘根’和‘魂’，是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)”。習(xí)近平總書記的重要論述，深刻闡明黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)對(duì)于國(guó)有企業(yè)的極端重要性。

黨的二十屆三中全會(huì)明確指出，黨的領(lǐng)導(dǎo)是進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化的根本保證。國(guó)有企業(yè)是黨領(lǐng)導(dǎo)的國(guó)家治理體系的重要組成部分，理所當(dāng)然要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)。

作為省屬國(guó)有重點(diǎn)骨干企業(yè)，近年來(lái)，山東能源集團(tuán)黨委始終堅(jiān)持以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，在習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的指導(dǎo)下，將黨的建設(shè)作為系統(tǒng)性工程來(lái)抓，探索形成了“1235+N”黨建工作體系，為企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。

尤其是今年以來(lái)，山東能源集團(tuán)黨委深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神，進(jìn)一步全面深化改革，扎實(shí)開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)定不移做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有企業(yè)，推動(dòng)學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展實(shí)績(jī)，在主導(dǎo)產(chǎn)品價(jià)格大幅下滑的情況下，主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)位居山東省屬企業(yè)前列，黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的成色十足。

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堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步全面深化改革

習(xí)近平總書記指出，黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是政治領(lǐng)導(dǎo)、思想領(lǐng)導(dǎo)、組織領(lǐng)導(dǎo)的有機(jī)統(tǒng)一，要加強(qiáng)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)。

只有堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展才能始終沿著正確方向前進(jìn)。

今年以來(lái)，山東能源集團(tuán)黨委充分發(fā)揮黨委“把方向、管大局、保落實(shí)”作用，堅(jiān)決貫徹省委、省國(guó)資委黨委國(guó)企改革部署要求，穩(wěn)妥有序完成總部機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革，機(jī)構(gòu)由30個(gè)壓減至17個(gè)，定員由490人壓減至278人，減幅均達(dá)43%，“戰(zhàn)略+運(yùn)營(yíng)管控型總部”功能定位更加明晰。

在做好總部改革的同時(shí)，山東能源集團(tuán)科學(xué)制定二三級(jí)公司機(jī)關(guān)設(shè)置模板和管理人員占比模型，積極推進(jìn)產(chǎn)業(yè)管理專業(yè)化、管理層級(jí)扁平化，對(duì)非主業(yè)、規(guī)模小、分布散、競(jìng)爭(zhēng)力弱、經(jīng)營(yíng)虧損的單位降低機(jī)構(gòu)規(guī)格，管理層級(jí)基本控制在三級(jí)以內(nèi)，“定位清晰、職能完善、管放相宜、治理現(xiàn)代”的現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)行機(jī)制初步形成。

影響更為深遠(yuǎn)的是，山東能源集團(tuán)以先進(jìn)為標(biāo)桿、以典型為榜樣，加強(qiáng)黨建品牌建設(shè)，推動(dòng)進(jìn)一步全面深化改革。新疆能化伊犁一礦“五色花”黨建品牌正是其中涌現(xiàn)的代表。

伊犁一礦黨委以“雙入雙創(chuàng)”黨建模式為指導(dǎo)，深推“聚 · 融”黨建工作模式落實(shí)落地，以“先鋒紅”綻放基層基礎(chǔ)之花、“融合黃”綻放高質(zhì)高效之花、“暖心橙”綻放關(guān)愛成長(zhǎng)之花、“活力紫”綻放創(chuàng)新創(chuàng)效之花、“平安綠”綻放和諧發(fā)展之花引領(lǐng)礦井高質(zhì)量發(fā)展，“一家人、一盤棋、一條心”氛圍越來(lái)越好，先后榮獲全國(guó)煤炭工業(yè)先進(jìn)集體、山東能源先進(jìn)基層黨組織等榮譽(yù)稱號(hào)。

目前，在“1235+N”黨建工作體系下，山東能源集團(tuán)黨委全面推進(jìn)黨的各項(xiàng)建設(shè)，創(chuàng)新活動(dòng)載體，強(qiáng)化措施落地，在實(shí)踐中逐步形成“形勢(shì)任務(wù)教育”“基層黨建評(píng)星定級(jí)”“人才庫(kù)建設(shè)”“清廉山能”“暖心志愿服務(wù)”五大品牌。

山東能源集團(tuán)黨委還發(fā)揮省屬企業(yè)陜西、新疆、鄂爾多斯、海南4個(gè)協(xié)作區(qū)牽頭作用，推進(jìn)省外企業(yè)結(jié)對(duì)共建、互助交流、對(duì)標(biāo)提升，扎實(shí)推進(jìn)“一黨委一特色、一支部一品牌”，“聚融”“紅柳先鋒”“天山雪蓮”等一批具有持久生命力、廣泛影響力的黨建品牌應(yīng)運(yùn)而生，讓黨旗始終高高飄揚(yáng)在外部開發(fā)的第一線。

如今，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己、積極參與黨建、爭(zhēng)當(dāng)先鋒已成為山能人的一種自覺。

受此助力，今年以來(lái)，山東能源集團(tuán)74個(gè)黨建課題項(xiàng)目獲評(píng)2024年度全國(guó)企業(yè)黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例，5個(gè)基層黨組織典型案例入選省屬企業(yè)“紅色國(guó)企 強(qiáng)心鑄魂”宣傳案例。

做強(qiáng)做細(xì)做實(shí)黨建，筑牢基層“戰(zhàn)斗堡壘”

黨的基層組織是黨在社會(huì)基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。國(guó)有企業(yè)基層黨組織和黨員數(shù)量龐大，基層黨建對(duì)企業(yè)發(fā)展至關(guān)重要，黨建工作做強(qiáng)了就是競(jìng)爭(zhēng)力，做細(xì)了就是凝聚力，做實(shí)了就是生產(chǎn)力。

作為擁有超600家權(quán)屬企業(yè)的大型國(guó)企，只有基層黨組織堅(jiān)強(qiáng)有力，黨員發(fā)揮應(yīng)有作用，山東能源集團(tuán)黨的根基才能牢固，才能有戰(zhàn)斗力。

有鑒于此，今年以來(lái)，山東能源集團(tuán)黨委豐富“雙入雙創(chuàng)”黨建模式內(nèi)涵，強(qiáng)化“三基建設(shè)”，積極搭建一批黨組織、黨員創(chuàng)新創(chuàng)效平臺(tái)，深化“一區(qū)兩崗”創(chuàng)建，并聚焦薄弱環(huán)節(jié)，對(duì)軟弱渙散黨組織、“黨建入章”不規(guī)范、黨建工作經(jīng)費(fèi)、黨費(fèi)管理等工作排查整改，逐級(jí)壓實(shí)整改責(zé)任，補(bǔ)齊基層基礎(chǔ)短板弱項(xiàng)。

在這一過(guò)程中，山東能源集團(tuán)還積極在一線發(fā)現(xiàn)典型、塑造典型，常態(tài)選樹“身邊榜樣”，采取演講比賽、故事分享、事跡報(bào)告會(huì)等多種方式，宣講黨員先鋒故事。今年以來(lái)，陸續(xù)開展“我身邊的優(yōu)秀黨員”典型事跡宣講活動(dòng)超860場(chǎng)次，營(yíng)造了濃厚的比學(xué)趕超氛圍。

為深度激發(fā)黨員在公司改革發(fā)展中爭(zhēng)先鋒、作表率、創(chuàng)佳績(jī)、當(dāng)排頭的責(zé)任感使命感，讓優(yōu)秀共產(chǎn)黨員成為廣大職工群眾爭(zhēng)相學(xué)習(xí)的楷模、典范，兗礦魯南化工年初，面向全公司621名黨員啟動(dòng)“聚·創(chuàng)”先鋒評(píng)選活動(dòng)。

“每當(dāng)看到胸前的黨徽，我都不禁在內(nèi)心衡量一下自己的言行是否符合一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)，也激勵(lì)著我更加嚴(yán)格要求自己?！钡巧舷蠕h榜的共產(chǎn)黨員、兗礦魯南化工氣化車間技術(shù)員梁敬會(huì)說(shuō)。

截至目前，魯南化工已有86名黨員被授予“聚·創(chuàng)”先鋒榮譽(yù)稱號(hào)，切實(shí)帶動(dòng)了基層一線更多青年職工奮發(fā)向上、積極進(jìn)取，追隨光、成為光。

不止魯南化工，黨建工作只有做到職工群眾心里才能彰顯生命力、提升影響力、增強(qiáng)帶動(dòng)力。

作為重組整合的企業(yè)，山東能源集團(tuán)充分結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況、考慮基層黨員和職工群眾接受程度，對(duì)現(xiàn)有黨建資源進(jìn)行優(yōu)化整合，探索建立“1235+N”黨建工作體系，“百個(gè)”黨委把方向、“千個(gè)”支部強(qiáng)堡壘、“萬(wàn)名”黨員做示范推動(dòng)基層黨建競(jìng)相發(fā)展、百花齊放，并圍繞“建設(shè)清潔能源供應(yīng)商和世界一流企業(yè)”發(fā)展愿景，推動(dòng)實(shí)施“企業(yè)文化融合提升工程”。

山東能源集團(tuán)相繼開展企業(yè)文化巡回宣講，舉辦企業(yè)文化大講堂，編印《企業(yè)文化故事集》，統(tǒng)一形象標(biāo)識(shí)，高標(biāo)準(zhǔn)建成企業(yè)展廳，凝聚了“一家人、一盤棋、一條心”的工作合力。

如今，山東能源集團(tuán)已成為“全國(guó)企業(yè)文化建設(shè)與管理5A級(jí)企業(yè)”，《以文化融合推動(dòng)企業(yè)發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)》被評(píng)為全國(guó)企業(yè)文化優(yōu)秀成果特等獎(jiǎng)，企業(yè)文化成果獲獎(jiǎng)數(shù)量在全國(guó)煤炭企業(yè)名列第一。

黨建經(jīng)營(yíng)深度融合，“雙入雙創(chuàng)”山能經(jīng)驗(yàn)

企業(yè)的中心工作是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不偏離，把提高企業(yè)效益、增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力、實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值作為國(guó)有企業(yè)黨組織工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

“探索黨建與生產(chǎn)的深度融合，既是加強(qiáng)黨建的內(nèi)在要求，也是黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要?！蔽鞅钡V業(yè)正通煤業(yè)黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席王喜林說(shuō)。

近年來(lái)，正通煤業(yè)公司黨委構(gòu)建形成以“紅·立·方”黨委主品牌為引領(lǐng)，5個(gè)黨群專業(yè)品牌為輔助，20個(gè)基層支部特色品牌為支撐的“1＋N＋X”黨建品牌體系，“黨建工作領(lǐng)航圖”逐步繪制，“政治引領(lǐng)、融入中心、發(fā)揮作用、創(chuàng)造價(jià)值”的工作思路愈加清晰。

為推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深入融合，“我們從‘傳承提純、個(gè)性共性、集成創(chuàng)新’三個(gè)要素入手，嚴(yán)格對(duì)標(biāo)黨建工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)要求，充分挖掘基層支部底蘊(yùn)特質(zhì)，推進(jìn)‘一黨委一品牌、一支部一特色’落地生根，讓品牌生命力充分迸發(fā)?！痹摴军h委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

基于這種成熟經(jīng)驗(yàn)，正通煤業(yè)申報(bào)的《打造特色黨建品牌體系持續(xù)推動(dòng)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深入融合》黨建創(chuàng)新案例成功入選“2024年度全國(guó)企業(yè)黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例”。

正通煤業(yè)的經(jīng)驗(yàn)是山東能源集團(tuán)推動(dòng)黨建與經(jīng)營(yíng)融合發(fā)展的一個(gè)觀察“窗口”。

今年以來(lái)，山東能源集團(tuán)突出“實(shí)績(jī)實(shí)效”，把黨建工作深度融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，把工作難點(diǎn)、流程堵點(diǎn)、群眾痛點(diǎn)作為改進(jìn)工作的突破點(diǎn)，探索建立了以“全面嵌入、深度融入，務(wù)實(shí)創(chuàng)新、增盈創(chuàng)效”為主要內(nèi)容的“雙入雙創(chuàng)”黨建工作模式。

“我們堅(jiān)持把黨組織建設(shè)融入企業(yè)管理運(yùn)行體系，統(tǒng)籌各方力量，激發(fā)各級(jí)黨組織生機(jī)活力，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員群眾踴躍投身改革發(fā)展，較好解決了黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)‘兩張皮’的問(wèn)題。”山東能源集團(tuán)黨委組織部（人力資源部）部長(zhǎng)李俊表示。

與之相輔相成的是，山東能源集團(tuán)黨委建立“兩個(gè)1%”保障機(jī)制，構(gòu)建黨建工作責(zé)任落實(shí)、日常運(yùn)行、工作保障和考核評(píng)價(jià)“四大體系”，使黨組織工作貫穿企業(yè)改革發(fā)展各個(gè)環(huán)節(jié)，推動(dòng)黨建工作與經(jīng)營(yíng)發(fā)展相互促進(jìn)、相得益彰。

山東能源集團(tuán)“雙入雙創(chuàng)”黨建工作模式獲得國(guó)務(wù)院國(guó)資委充分認(rèn)可，被山東省委組織部評(píng)為全省組織工作創(chuàng)新獎(jiǎng)，中煤政研會(huì)發(fā)文在全國(guó)煤炭行業(yè)予以推介，并連續(xù)三年位居省屬企業(yè)黨建工作責(zé)任制考核“優(yōu)秀”等次，各項(xiàng)工作成效得到上級(jí)充分認(rèn)可。

山東能源集團(tuán)發(fā)展也“水漲船高”——傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)實(shí)力持續(xù)增強(qiáng)，目前已建成9處國(guó)家首批智能化示范煤礦，建成120個(gè)智能化采掘工作面，智能開采產(chǎn)量達(dá)到86%；新興產(chǎn)業(yè)潛力持續(xù)增強(qiáng)，新材料鈣基產(chǎn)業(yè)園全面啟動(dòng)、物流貿(mào)易產(chǎn)業(yè)提檔升級(jí)、渤中海上風(fēng)電項(xiàng)目高效推進(jìn)；科技創(chuàng)新工作走在行業(yè)前列，大型煤氣化及煤基新材料國(guó)家工程研究中心進(jìn)入國(guó)家新序列管理、盤古大模型在礦山領(lǐng)域首次商用……

“我們將聚焦保障企業(yè)改革發(fā)展，聚力發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，牢記使命、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)、奮勇爭(zhēng)先，為推動(dòng)山東能源集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展、奮力譜寫中國(guó)式現(xiàn)代化山東篇章而努力奮斗。”山東能源集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)李偉表示。